как да се вдигне на труда
-
Работодателят не дава на работната книга, която направи действа в съответствие със закона
Неиздаване на работната книга за уволнение е грубо нарушение на процесуалните права на работника или служителя. Къде да отидем на съкратените служители? Как трябва да се направи, ако след уволнението работодателят не дава на работната книга? Какво да направите, за да компенсира загубата в момента, свързан с тези незаконни действия?
-
Издаване на работната книга за уволнение
"Въпросът за персонал", 2018, N 9 Издаване на труда в ЛАПТОП уволнение, в съответствие с чл. 84.1 от Кодекса на труда на Република България при уволнението на работника или служителя работодателят е длъжен да му даде от датата на освобождаването (в последния ден на работа) надлежно изпълнена работа записа.
-
Ако служителят не е отнел работната книга при уволнение
Служителят не е взел на работа книга за уволнение - такава ситуация, макар и не често, но това се случва.
-
Ситуацията не е дали да издаде работна книга с оставката на собствените си (електронен
Как да променя шофьорска книжка? Как да си направим паспорт и каква е продължителността му? Какво стоки, които не могат да бъдат върнати или разменени? Те могат да отказват линейка гражданин без
-
Изпращането на работната книга по пощата при уволнение
Редът, в който искате да изпратите работна книга уволнен служител?
-
Работодателят не дава на работната книга - какво да правя, как да се вземат, къде да отида
И двете страни в конфликта трябва да разберат, че ако работодателят не дава работа на служителите запис, той е изпълнен с nevozomozhnostyu официално работят - за работника или служителя, както и прилагане на подходящи санкции - за работодателя.
-
Мога ли да взема на труда от ОК не се отхвърля
Мога ли да взема на труда се наредят не се задейства? Anton 543. Мога ли да взема на труда от ОК не се задейства. за извинение е бил законно оправдани? Anton 543. - е претекст за законно