"Покани приятел"
Вземете уникален средно ниво резервоар VIII T95E2 и много други хубави бонуси, като участва в новата програма "Препоръчай на приятел". Същността на програмата е да поканите приятели на играта, които или никога не са играли Светът на Танкове, или по някаква причина спря да свири. И след това да създадете взвод от неговите служители, и отидете на бойното поле, да проправят пътя към спечелването на множество награди и общи усилия!
Програмата за набиране на персонал е отворен за активни играчи World на цистерни. Тази програма ви позволява да кани нови играчи, както и връщането към системата на тези, които го спрели.
Плейърът може да вземе участие в програмата, работодатели или новобранец. Всички участници в програмата имат възможност да получат уникални бонуси.
Кой подбор на персонал?
Работодателите - се привличат играчи. Работодателите могат да канят нови играчи на срещата, както и връщането на неактивни.
Един работодатели могат да бъдат максимум 50 членове.
Кой е новобранец?
Как да изпратя покана?
Изпрати покана може да бъде от личната си сметка на сайта Wargaming.net. Статистически данни за поканените играчи на разположение в таблото, и в интерфейса на играта.
Всеки работодатели може първоначално да изпращат само 5 покани. Потенциалните новобранци могат да получат не повече от 10 покани да се върнат на играта.
Нови покани са на разположение по подбор на персонал под е изпълнено някое от следните условия:
- Recruit изигра 10 борби.
- Той е приел поканата на други работодатели.
- Този потребител все още не е приел поканата за 7 дни.
Как да получите бонуса?
Работодателите и служители могат да използват различни бонуси и награди при следните условия:
- играят заедно в взвод;
- победа в битката;
- както се удари в топ 10 на екипа на броя спечелени опит.
Ако тези условия са изпълнени:
- Опитът спечелил новобранци пристига в общия фонд на опит поканен Работодатели играчи.
- Като награда работодатели и служители получават допълнителен опит. Като част от програмата за набиране на персонал предлага следните фактори опит. Мултипликатори работят толкова дълго, колкото новобранец не попълване на хазната на опит поканен Работодатели играчи на обща стойност 350 000 единици на опит.
- X3 - 24 часа от момента на първата игра и работодатели наемат взвод в случаен режим боеве.
- X2 - за следващите 7 дни.
- X1.5 - до новобранец 350,000 точки опит.
- X1 - след получаване на 350 000 единици на опит, но не и преди края на периода на х3 на множител и х2. След извършване на това условие опит, да печелят новобранец, ще продължи да се попълни съкровищницата на опит по подбор на персонал.
Работодателите също имат възможност да получат различни награди за игра с техните служители.
работодатели награда зависи от количеството на опит в поканените играчи обща касичка.
Размерът на опит в банката
Член на екипажа: командир и резервоар T95E2
По този начин, работодатели имат възможност да се представи пълна екипаж на резервоара. Всеки член на екипажа ще бъде определено количество свободен опит, достатъчни за изучаване на двете умения или способности.
Работодателите също ще получат награда без T95E2 резервоар екипаж, ако един от тях поканен в послушници на играта придобива ниво оборудване X. Първи резервоара не засяга приемането на бонуси от попълването на обща касичка опит. Все пак, имайте предвид, че в този случай, за постигане на максимален срок от 1,000,000 единици ще получи само опит работодатели командир на екипажа.
T95E2 - уникален резервоар, който ви дава бонуси:
- 50% повече опит екипажа;
- "Елит" статус, ви позволява да печелят безплатен опит по-бързо;
- превоз с възможност за трансплантация от същия тип на оборудването, без наказания и преквалификация;
- възможност за ускорено обучение на екипажа с първия мач.
Програмата е набиране на Wargaming.net - това е една чудесна възможност да печелите допълнителен опит и да получите уникални награди!
За да влезете в сайта, изберете региона, в който сте пуснали
Или използвайте Microsoft Вход за влизане в екосистемата зная XBOX
Да не се показва прозорец