Отрицателните ефекти на конфликт

На негативните, дисфункционални последици от конфликта принадлежат на недоволството на хората една обща кауза, отклонение от решаването на неотложните проблеми, нарастващата враждебност на междуличностни и междугрупови отношения, отслабването на колективното сближаване и така нататък. Н.

В насилствени методи за разрешаване на конфликти, в резултат на голяма загуба на човешки живот са възможни и могат да бъдат използвани материални загуби. В допълнение към тези, които участват пряко в конфликта могат да бъдат засегнати и тези около тях.

Конфликтът може да бъде придружен от растежа на социален песимизъм и презрение обичаи.

Конфликтът може да доведе до нови, по-разрушителни конфликти.

Конфликт често води до намаляване на нивото на организация на системата, намаляване на дисциплината и, като следствие, до намаляване на производителността. Най-пагубното въздействие на конфликта в личен план се изразява в следните последици:

разочаровани в своите способности и възможности deintensifikatsiya лице; чувство на неувереност, загуба на стари мотивация, унищожаване на съществуващите ценностни ориентации и модели на поведение. Най-лошото следствие на конфликта може да се разочароваме, загубата на вяра в идеалите на първата, която води до девиантно поведение, и като краен случай - самоубийство;

негативната оценка на техните човешки партньори в съвместното предприятие, разочарованието от неговите колеги и приятели наскоро;

човешка реакция на конфликта през защитните механизми, които се проявяват в различни форми на поведение:

тире - тишина, липсата на zahoplenosti, разделянето на индивида от групата; Информация, която плаши - откриване на неизправности, битка, демонстрирайки своето превъзходство над останалите членове на групата;

солидна формализъм - формална учтивост, bukvoidstvo, настройка строги стандарти и принципи на поведение в групата, наблюдение на другите;

преобразуване на шега;

говоря с външни резби, вместо обсъждане на проблемите на бизнеса;

постоянното търсене на извършителите, samobichuvannya или такси за всички проблеми на членовете на екипа.

Това са основните последици от конфликта, които са свързани помежду си и са специфични и относително.