Български Фонд за социално осигуряване (СИФ)

- Уикипедия, свободната енциклопедия

Задължителна застраховка срещу временна нетрудоспособност (болест) или майчинство;

Задължителна застраховка срещу трудова злополука и професионална болест;

Задължителното здравно осигуряване;

Задължително пенсионно осигуряване.

Средствата се натрупват и разпределени в три фонда:

Задължително здравно-осигурителна каса

Български пенсионен фонд.

Фондове имат собствени бюджети независимо от системата за бюджет в България. Ето защо те се наричат ​​също и извънбюджетните фондове. Източник на средства - застрахователни премии. че фирмите (застрахователи) списък на съответните фондове. В случай на недостиг на бюджети средства, липса на средства се покриват от трансферни плащания от федералния бюджет на Република България.

Премията се изчислява въз основа на служителите на заплатите. Както и всякакви други такси и възнаграждения на персонала на предприятията. Индивидуални предприемачи, нотариуси определят размера на вноските в специален начин.

[Редактиране] Когато вноските не са платени

Вноски не се заплащат от следните предимства на служителите:

DSA - при условие, че местен акт на лимит за размера на организацията безмитни плащане на вноски

финансова помощ във всеки размер:

във връзка със смъртта на член от семейството (в съответствие с членове на Гражданския процесуален кодекс на България семейни са съпруг, съпруга, деца и родители)

в случай на природно бедствие, терористична атака

в случая с инцидента на спешния случай работник (грабеж, наводнение в апартамента, и други подобни), който е издадено свидетелство от компетентните органи (полиция, жилищния офис, и така нататък)

раждане, осиновяване, осиновяване на деца - не повече от 50 000 рубли за дете, при условие че плащането настъпили в рамките на първата година след възникване на събитието,

за всякакви цели 4000 рубли на служител годишно (не може да плати еднократна сума)

Вноските не се заплащат от следните разходи дружества (застрахован):

когато медицинска застраховка за повече от година.

вноски по договор за доброволно здравно осигуряване (ВМИ)

вноски за работника по поддръжката в клиниката директно

застраховка живот за работниците и служителите

да навреди на здравето на работниците застраховка

плащания за не-държавните пенсионни осигуровки.

[Редактиране] Основният разход на средства

Полза за отпуск по болест

Изплащането на обезщетения във връзка с майчинство:

майчинство

при раждане

грижи за децата и половина години

Финансиране спа процедури и почивка

Плащания, дължащи се на увреждане

Предоставяне на приложения с увреждания за рехабилитация и оборудване протезни и ортопедични изделия

Разходите за клиники, болници, здравни грижи

изплащането на пенсиите на пенсионерите

[Редактиране] Приложението на осигурителни вноски

Начисляване на премии - Изчисляване на размера на премиите, които трябва да бъдат платени до средствата. Начислените премии предприятия, ангажирани в областта на счетоводството (застрахования). Осигурителните вноски се изплащат на средствата в деня на плащане на заплати, но не по-късно от 15-то число на месеца, следващ населеното място.

Администрация - е проследяване на коректността на изчисление и навременно плащане на осигурителни вноски за фондовете, получаване на отчетите от фирмите (застрахователите), плащания на сметки, кредитни или за възстановяване на надплатените премии, за възстановяване на просрочени задължения. Администрация, ангажирани в два фонда:

Задължителна застраховка в случай на временна неработоспособност или майчинство

задължителна застраховка срещу трудова злополука и професионална болест.

България пенсионен фонд (RPF) - администрира премиите за

задължително пенсионно осигуряване

задължителното здравно осигуряване

в FFOMS - Федералния фонд Задължителна медицинска застраховка

в TFOMS - РЗОК.

Предприятия (застрахован) преминават тримесечно отчитане на фондации. Ако в компанията работят повече от 50 служители, отчитането е задължително за лизинг, в електронна форма с цифров подпис по интернет.

наем Докладът на FSS "4-FSS" не по-късно от 15-то число на месеца, следващ отчетното тримесечие. Това означава, че подготовката и подаването на декларации даден 15-дневен срок. Този доклад показва цялата информация за изчисляват и изплащат вноските, платени обезщетения, остатъчен дълг.

На ЗФР докладва "DAM-1" и "Персонализирани отчети" на 15-ия ден от втория месец, следващ отчетното тримесечие. Това означава, че подготовката и представянето на отчети, дадени от шест седмици. Докладът "DAM-1" показва информация за начислените и изплатени застрахователни премии, остатъчен дълг. В "Персонализирани отчети" за всеки член от персонала следната информация се подава:

фамилия, име, презиме

snils (SNILS)

размера на застраховката и се финансира част от вноски в пенсионен фонд.